<sub id="qg7qu"></sub>

      1. <nav id="qg7qu"></nav>
        <form id="qg7qu"></form>
        <form id="qg7qu"></form>
        <form id="qg7qu"></form>

        <var id="qg7qu"></var><form id="qg7qu"><span id="qg7qu"><track id="qg7qu"></track></span></form>
        <nav id="qg7qu"></nav>

        工作動態首頁 > 導航菜單 > 工作動態

        如何提高政工工作“實效性”

        文:張盼    來源:可建    時間:2017-04-11 15:28:28    閱覽數:3091

            企業發展離不開行之有效的思想政治工作做保障。思想政治工作不是可有可無的,它在建設和諧企業、調動生產積極性、構建企業文化、推動企業又好又快發展等方面具有十分重要和不可替代的作用。在新時期,在國有企業改革的浪潮中,如何做好政工工作,推進企業發展,筆者認為,要提高政工工作“實效性”。

            提高政工工作“實效性”,要敢于創新。習近平總書記在全國國企改革座談會上指出:“要堅定不移深化國有企業改革,使國有企業在供給側結構性改革中發揮帶動作用”。改革如逆水行舟,激流勇進、不進則退。在經濟社會持續快速發展的今天,面對新形勢對黨建工作特別是黨內組織生活的新要求,不能再以老眼光看問題、以老辦法抓工作,要抓住改革這一大形勢,找準興奮點和突破口,與黨員干部的實際需求有機結合,與企業發展方向和策略有機結合,在企業中積極組織開展各項活動,通過思想政治工作的滲透,調動企業職工的工作積極性,在參與活動中加深對國有企業改革和發展的認識,樹立擔當精神和奉獻精神,奠定良好的思想輿論環境。

            提高政工工作“實效性”,要以人為本。政工工作,歸根結底是“人”的工作,任何時候,都必須把“人”放在第一位。一是要提升全員隊伍素質。通過安全宣教、“師帶徒”活動等,營造“比學趕幫超”、崗位練兵、技術比武氛圍,結合責任心主題教育,注重挖掘職工潛力,鼓舞廣大職工為企業發展獻計獻策,樹立主人翁意識;二是站在職工的角度解決問題,結合“兩學一做”學習教育,堅持“一線工作法”,黨員干部下基層、體民情,通過“勞動體驗”等活動,與職工同上班、同開班前會、同勞動,切身體會職工辛苦,幫助解決生產中遇到的實際問題,為職工辦好事、辦實事;三是要增強服務意識,從吃、住、行、娛樂、生活等方面為職工營造一個愉快的工作氛圍。同時,政工工作者要深入基層一線,了解一線職工的疾苦,為職工排憂解難。

            提高政工工作“實效性”,要發揮“全媒體”作用?!凹缟峡钢鴶z像機、胸前掛著照相機、口袋里裝著手機、背包里是無線上網本、手里拿著錄音筆……他們既是記者、編輯,也是播音員、主持人;既可以為報紙工作,也可以是電視臺、網站、電臺的記者……”這是陳國權筆下描繪的“氣喘吁吁的全媒體記者”?!叭襟w”,這既是社會趨勢,也是新時期對政工工作、政工工作者的要求。首先,要豐富載體,創新平臺。目前,隨著手機微信等的普及,應運而生“騰訊新聞”、“今日頭條”等手機新聞及微信訂閱號,它們傳播速度快,方式新穎,語言通俗易懂,可讀性較強。占領微信平臺這一陣地,成為推廣企業形象和傳播正能量的新平臺,首先要在思想上重視,敢于創新、積極學習、與時俱進,始終保持“空杯心態”;其次要更注重內容,提高微信公眾號推送新聞的價值和內容,將鏡頭聚焦基層,對準一線職工,發掘閃光點,弘揚正能量,與企業各種媒體串聯,共同發揮“全媒體”強大的宣傳、引領作用,真正成為企業前行、企業文化創建的“風向標”,推進企業長期穩健發展。



        (編輯:張會云)

        掃一掃,關注我們

        Copyright (C) 2009 山西晉城宏圣建筑工程有限公司版權所有 All Rights Reserved.

        地址:晉城市北石店 電話:0356-3664455 傳真:0356-3663741

        備案號:晉ICP備10001415號 晉公網備14050002000591號


        特黄特色的大片观看免费视频,一级日本片免费,2017剧情介绍日本三级2017在线观看&,日本特黄特色大片免费视频,亚洲日本香蕉视频观看视频